Mon 13 Dec 2021
Podcast /
L'entrepreneur branché avec Philippe Richard Bertrand
Lien de l'épisode /
L'entrepreneur branché avec Philippe Richard Bertrand
L'entrepreneur branché avec Philippe Richard Bertrand
Lien de l'épisode /
L'entrepreneur branché avec Philippe Richard Bertrand
Stéphane Breault démystifie le monde de la franchise
Je reçois cette semaine Stéphane Breault, président d’Imagine Franchise et incontournable du monde de la franchise au Canada. Stéphane nous parle des différences entre le franchisage et les autres types d’entrepreneuriat, et du support offert aux franchisés. Il nous expose aussi certains critères à observer pour évaluer si devenir franchisé est pour nous.
Puis, il nous parle de la réalité des entrepreneurs désirant commencer à offrir des franchises de leur entreprise, des pièges à éviter et des étapes à franchir pour connaitre du succès dans ce modèle hautement collaboratif. Vous serez surpris de voir les différents types d’entreprises pouvant s’offrir en franchise.
En second moitié d’émission, Marc-André Ouellette de Jump ! Recruteurs et Annie Boilard du Réseau d’Annie RH nous offrent leurs meilleurs conseils pour contrer le manque de main-d’œuvre en gardant un pipeline de candidats bien rempli en tout temps.
On parle de réseautage, de formation et d’autres trucs pour garder un réseau de contacts actif et propice à l’embauche. On discute aussi des possibilités de former des candidats plus juniors et de les promouvoir à l’interne de manière à s’assurer de combler efficacement les postes plus stratégiques au sein de nos entreprises.
Liens et ressources de l’épisode :
https://imaginefranchise.com/
https://www.jumprecruteurs.ca/
https://www.reseau-annie.ca/
Puis, il nous parle de la réalité des entrepreneurs désirant commencer à offrir des franchises de leur entreprise, des pièges à éviter et des étapes à franchir pour connaitre du succès dans ce modèle hautement collaboratif. Vous serez surpris de voir les différents types d’entreprises pouvant s’offrir en franchise.
En second moitié d’émission, Marc-André Ouellette de Jump ! Recruteurs et Annie Boilard du Réseau d’Annie RH nous offrent leurs meilleurs conseils pour contrer le manque de main-d’œuvre en gardant un pipeline de candidats bien rempli en tout temps.
On parle de réseautage, de formation et d’autres trucs pour garder un réseau de contacts actif et propice à l’embauche. On discute aussi des possibilités de former des candidats plus juniors et de les promouvoir à l’interne de manière à s’assurer de combler efficacement les postes plus stratégiques au sein de nos entreprises.
Liens et ressources de l’épisode :
https://imaginefranchise.com/
https://www.jumprecruteurs.ca/
https://www.reseau-annie.ca/