#41 - Comment créer un agence Growth as a service
Bienvenue pour ce nouvel épisode !
Aujourd’hui j’ai le plaisir d’accueillir Victor Alexandrian, cofondateur de l’entreprise Get scalability.
Victor va nous expliquer comment créer une agence growth as a service.
Dans cet épisode tu découvriras les points suivants :
Get Scalability est une agence growth spécialisée dans l’outbound, regroupant l’ensemble des actions marketing et de communication qui va de l’annonceur vers le client final ou le prospect. Get Scalability met en place la stratégie, rédige le copywriting et gère la partie technique (Génération et enrichissement de la data, interconnection des outils entre Get scalability et les clients, et gestion de la data performance.)
Afin de créer une agence growth, tu devras :
trouver ton positionnement.
être clairement identifiable,
prendre une niche afin de maîtriser le sujet,
donner une image assez discrète et secrète afin de te rendre plus attractif.
Get scalability a choisi le positionnement de consultant. Elle se place ainsi dans le rôle de prescripteur ou expert par excellence pour donner des recommandations, et rediriger vers des experts pouvant résoudre un problème particulier. Elle agit en tant que Sparing partner.
Choisis tes clients et propose l’offre idéale, autant que possible, évite la case standardisation.
Afin de te démarquer des autres agences, emploi peu de personnes, mais très qualifiées qui vont concentrer leur temps sur de l’apport de valeur.
Recrute des personnes déjà expérimentées, avec des expériences significatives dans le growth et crée une culture d’entreprise.
En dernier, fait du récurrent, et fait du prélèvement sur tes clients
Ne perds pas ton temps sur des impayés et sur les recouvrements.
J’espère que cet épisode t’apportera de la valeur
Aujourd’hui j’ai le plaisir d’accueillir Victor Alexandrian, cofondateur de l’entreprise Get scalability.
Victor va nous expliquer comment créer une agence growth as a service.
Dans cet épisode tu découvriras les points suivants :
Get Scalability est une agence growth spécialisée dans l’outbound, regroupant l’ensemble des actions marketing et de communication qui va de l’annonceur vers le client final ou le prospect. Get Scalability met en place la stratégie, rédige le copywriting et gère la partie technique (Génération et enrichissement de la data, interconnection des outils entre Get scalability et les clients, et gestion de la data performance.)
Afin de créer une agence growth, tu devras :
trouver ton positionnement.
être clairement identifiable,
prendre une niche afin de maîtriser le sujet,
donner une image assez discrète et secrète afin de te rendre plus attractif.
Get scalability a choisi le positionnement de consultant. Elle se place ainsi dans le rôle de prescripteur ou expert par excellence pour donner des recommandations, et rediriger vers des experts pouvant résoudre un problème particulier. Elle agit en tant que Sparing partner.
Choisis tes clients et propose l’offre idéale, autant que possible, évite la case standardisation.
Afin de te démarquer des autres agences, emploi peu de personnes, mais très qualifiées qui vont concentrer leur temps sur de l’apport de valeur.
Recrute des personnes déjà expérimentées, avec des expériences significatives dans le growth et crée une culture d’entreprise.
En dernier, fait du récurrent, et fait du prélèvement sur tes clients
Ne perds pas ton temps sur des impayés et sur les recouvrements.
J’espère que cet épisode t’apportera de la valeur
